Je Rechten onder een Canadese Werkvergunning

Buitenlandse werknemers hebben een werkvergunning nodig om in Canada te werken. De werkvergunning garandeert je rechten onder Canadese arbeids- en veiligheidswetgeving. Als je geen werkvergunning krijgt, of als je deze laat verlopen, heb je geen rechten en word je beschouwd als illegaal werkend.

Typen

Werkvergunningen specificeren het type werk dat je mag verrichten, waar je het mag doen, hoe lang je mag werken en voor wie je mag werken. Als je een live-in-caregiver vergunning hebt, mag je niet werken op een oliepijpleiding.

Functie

Naast het bijhouden van buitenlandse personen die in Canada werken, garandeert de werkvergunning dat je betaald wordt voor je werk, dat je werk veilig is en dat je paspoort en vergunning niet van je kunnen worden afgenomen.

Overwegingen

Bij het aanvragen van werk in Canada, let op dat federale arbeids- en werkgelegenheidswetten gelden voor banken, interprovinciale transporten, overheidsbanen en bedrijven die eigendom zijn van en door de overheid worden gerund. Andere banen vallen onder provinciale en territoriale wetten, die per territorium en provincie kunnen verschillen.

Waarschuwing

Als je contractmedewerker bent, verlies je exemplaar van het contract niet. Als je een geschil hebt met je werkgever over je werk, is het contract het enige bewijs dat je geschil met de Canadese autoriteiten kan beslechten.

Betekenis

De werkvergunning geeft je specifieke rechten, waaronder het aantal werkuren, je loon, ontslag, huisvesting als je live-in caregiver bent, het recht om gevaarlijk werk te weigeren en wat er gebeurt als je op het werk gewond raakt. Het geeft je ook het recht om een klacht in te dienen bij de desbetreffende overheidsinstantie die je specifieke probleem behandelt.